日前,吉林省人力資源和社會保障廳等四部門聯合發布通知,將延續實施一次性擴崗補助政策至2023年12月底。
發放對象及條件
對招用2023屆及離校兩年內未就業普通高校畢業生、登記失業的16-24歲青年,簽訂勞動合同并為其繳納失業、工傷、職工養老保險費1個月以上的企業,按照每招用1人1500元的標準,發放一次性擴崗補助。1名上述人員的就業參保信息和身份只能由一戶企業用于享受一次性擴崗補助,不能重復使用;該補助與一次性吸納就業補貼政策不能重復享受。政策執行至2023年12月底。
發放方式及途徑
各地采取“免申即享”與企業自行申請相結合的方式落實一次性擴崗補助。各地社會保險局要按月將本地新參保人員信息與部省人社業務協同平臺提供的“普通高校應屆畢業生身份核驗接口”、教育部門移交的有就業意愿的離校兩年內未就業高校畢業生數據信息、登記失業信息進行比對,確保參保人員身份符合政策享受條件,政策找人、服務上門,將一次性擴崗補助資金發放至參保單位賬戶,發放途徑與穩崗返還途徑相同。
各地社會保險局要開設服務窗口,便于企業申請一次性擴崗補助。對企業招用的相關人員參保情況,經辦機構要通過本地信息系統核實,并在收到企業申請后30日內辦結。一次性擴崗補助所需資金從失業保險基金“其他支出”科目中列支。